Linkedin 是一个吸引寻求知名度和知名度，甚至希望“闯入 LinkedIn”的专业人士的平台。
到 2022 年，用户数量将达到 8.08 亿，每个人都想分一杯羹来销售他们的服务、创建内容或只是找一份工作。
但即使到了 2022 年，还有可能闯入 Linkedin 吗？
是的，如果您对在该平台上的存在有长期愿景。
然而，这不是做什么的问题，而是做什么的问题。您可以发布低端内容两年，而无需任何投资回报。
就像六个月后通过改变你的高质量出版物闯入 Linkedin 一样。
说实话，成为 Linkedin 王牌并没有什么神奇的公式、窍门或秘方。
另一方面，我们像米其林星级厨师一样准备的这五种食材，会让你不偏离最初的目标。
点顾问生活导师
成分一：评论别人 美国手机号码列表 的帖子
如果您不知道，该算法会奖励更多参与运行平台的人。
具体来说，如果你只想打个招呼就走，你将很难在Linkedin上取得突破。
您评论的越多，算法就会发现您越多，从而突出您的存在。
以下是明智地评论其他成员帖子的 5 个技巧。
提示 1：不要发送垃圾邮件
Linkedin 上的垃圾邮件非常罕见，但我们宁愿安全也不后悔，所以我们会重复一遍。
避免 Linkedin 上所有形式的垃圾邮件。
评论区旨在进行辩论，而不是赞扬您的教练提议或任何其他业务。
秘诀2：避免平庸
“很棒的文章！ »、“我喜欢你的帖子”或“感谢你的帮助”这些评论并不能为用户提供足够的附加值。
您的评论必须有实质内容。
例如，一篇文章、一个想法或一个发现可以推动 Linkedin 帖子的主题。
否则，只需单击“喜欢”即可继续。
提示 3：标记您要回复的人
为了最大限度地提高在评论中创建互动的机会，请标记收件人。
尤其是当这个人的需求量很大时。
该标签将创建一个通知（电话、电子邮件、Linkedin 个人资料），这将自动吸引他们对您的消息的注意。
秘诀四：不要转移话题
您的评论应该丰富讨论而不是分散讨论。
如果 Linkedin 帖子的主题是关于反向链接，请不要开始谈论 kiwi 。
相反，展示您对该主题的了解和您的个人经历。
评论是分享想法和进行明智辩论的好地方。
秘诀 5：尊重他人
不幸的是，事实证明，一些评论最终导致了对发帖人的仇恨。
我想提醒您，每个 LinkedIn 个人资料的背后都有一个人。
虽然不同意某个主题、想法或方法是可以的，但评论并不能创造下一个戏剧性的场面。
简而言之，发表评论时要聪明。
如果您非常不同意 31 款适合任何技能水平的 DIY 婚礼装饰 他们的想法，您完全有权阻止他们。
成分 2：每天发布一到两次……
这个建议可能会限制你的创造力……甚至唤醒空白页综合症。
但要在 Linkedin 上取得突破，您需要创造最大的知名度，特别是如果您的目标是 B2B。
这就是Valentin Decker决定采取的策略。
从每周出版两篇文章开始，他决定把一切都押在平台上，每天出版一次。
一个简单的改变就可以让它在评论或私人消息中产生更多的互动。
其他内容创作者则走得更远，他们在早上和晚上发布内容。
这个建议并不适合所有人，尤其是当您刚开始使用该平台时。
它也不是您在 Linkedin 上成功的决定性因素，特别是对于长期战略而言。
但每天发布一两篇文章肯定会最大限度地提高您进入 LinkedIn 的机会。
不过，如果您缺乏灵感，请不要担心。
下一个成分适合您。
要素 3：通过改变内容在 Linkedin 上取得突破
当您想要每天发布内容时，即使使用社交媒体管理工具，也很难改变您的内容。
因此，我们向您介绍由美国创作者迪基·布什和尼古拉斯·科尔开发的 4A 方法。
通过五个步骤，我们将共同了解如何在不花费一整天的情况下生成最大数量的内容。
内容生成方案
第 1 步：写下你的想法
我知道，这很奇怪。
但内容创意通常是在你做一些完全不同于头脑风暴创意的事情时出现的。
例如，在淋浴时、睡觉前甚至在健身房时。
因此，总是有一些东西可以在某个地方写下你的想法（手机、记事本），这一点很重要。
每当您想到一个想法或找到灵感时，请将其写下来（或输入）。
然而，如果你没有主意，还有最后的武器。
根据迪基布什的说法，你应该问自己这个问题：“过去两年我解决的所有问题和学到的主题是什么？” »
您无需成为专家即可在 Linkedin 上创建内容。
人们首先希望向那些领先他们几步的人学习。
第 2 步：谁将使用这些想法？
现在你有了自己的想法，你需要对它们进行分类。
例如，我的内容创意围绕写作、创造力、神经科学甚至心理学。
此外，了解您的想法将用于谁也很重要。
Linkedin 平台汇集了三种类型的受众：
普通观众
小众受众
商业/工业
出于同样的原因，这些受众并不存在，因此您必须调整您的内容以覆盖这 3 个群体，才能在 Linkedin 上取得突破。
并为每个受众生成吸引人的标题（参见下一个要素）。
例如，如果我们选择我的类别之一（创造力）。
值得阅读的关于创造力的最佳书籍（普通读者），
当您想要承担（利基受众）时，重新发现您的创造力，
您应该让员工的创造力得到体现！ （公司/行业）
步骤 3：4A 框架
您已经有了适合每个受众的类别和标题，现在让我们构建帖子的核心。
在这里，4A 框架将帮助您理清 Linkedin 出版物的共同主线。
有四个选项可供选择：
可行（方法如下）
分析（这里是数字）
有抱负（是的，你可以）
人类学（这就是原因）
让我们以“创造力”类别为例，我的标题是“关于创造力的最佳阅读书籍”。
通过选择“可行”的框架，您可以将 Linkedin 出版物转变为“这 5 本书将如何帮助您发展创造力”。
然后松开红线。
警告：不要在“可行”和“理想”之间徘徊。
出版物的共同点很重要，这样读者就不会因为吸引人的承诺而感到背叛。
第 4 步：选择方法
现在您已经有了 Linkedin 出版物 投注电子邮件列表 的标题和框架，您需要定义您的方法。
Dicki Bush 提供了十一种不同的：
如何
经验教训
错误
估计
方式
工具
趋势
统计数据
原因
示例
（尴尬的）时刻
仍然以“创造力”类别和标题“这五本书将如何帮助您发展创造力”为例。
通过选择“可操作”的框架，我希望读者在读完这篇文章后能够体验到一种转变。
因此，我将选择“经验教训”方法，分享我读过的 5 本书中的 X 个教训。
